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弱化個人角色保持公司運營
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qll72368
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樓主
發表于: 2023-04-04 12:46
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前段時間華為辭退7000名老員工,從公司的角度它有一套流程來保證項目的交付。不再太依賴某個人的個人能力和個人角色,任何一個人的離職,都不會影響項目的交付。這也是華為最了不起的地方,把復雜的項目拆得非常細碎,這樣不需要特別牛的人來交付項目。所以也就敢從頭再招新人,20年后再辭退。。。
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hsgzp
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1樓
發表于: 2023-04-04 19:35
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研發類的企業,要保證企業不被淘汰,必須要持續保持創新能力,不能像機關單位那樣人情世故,該給的錢都給了。
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