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wlezec
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樓主  發表于: 2012-02-29 12:39
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時下不小的廠都有這樣運作，難道這是社會發展出來的產物。
sunpeter
工控初級工。LG，三菱，歐姆龍，西門子
級別: 家園�？�
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1樓  發表于: 2012-02-29 13:14
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企業好處;1個人干2個人的活，拿1份工資。沒有推諉，必須搞。
企業壞處：真正全能的人沒有或很少，有給的工資也值2個人以上的工資。1人獨斷，容易出事。
個人好處：干電的可以懂點機修的，干機修的可以學點電的。補充知識。
個人壞處：不懂裝懂時容易出事故，死都不知道怎么死的。1個人工資干2個人的活，心里不平衡。
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    21gb
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    2樓  發表于: 2012-02-29 13:22
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    1樓分析很透徹
    祥林嫂
    做工控人，不停地學習，不停地分享、交流。
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    3樓  發表于: 2012-02-29 13:23
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    強烈支持1樓說得個人壞處,這樣情況不少,害人不淺
    lichenhui333
    只有搞不定的人，沒有搞不定的事。
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    4樓  發表于: 2012-02-29 13:33
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    不管白貓黑貓逮著老鼠就是好貓
    小小一電工
    每天一點點 加油 你可以的！
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    5樓  發表于: 2012-02-29 15:44
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    精辟精辟 精辟
    每天一點點
    子童
    那年我姓張
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    6樓  發表于: 2012-02-29 15:47
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    個人認為沒有壞處
    550374389
    �。�！
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    7樓  發表于: 2012-02-29 15:49
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    支持一樓
    月澤
    時間嘛！就象乳溝，擠一擠總歸還是有的！
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    8樓  發表于: 2012-02-29 16:39
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    有必要合并的，否則出了問題，就會相互推脫！     
    揭開神秘的工控面紗
    QQ:2631001081
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    fffsjm
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    9樓  發表于: 2012-02-29 16:47
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    一個人干2個人的活

    還拿一個人的工資這就是中國社會用工的最真實的反映


    這算不算剝削不好評論
    yjhdlp
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    10樓  發表于: 2012-02-29 17:00
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    這是每個老板都想做的。
    zmy450365
    超越夢想
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    11樓  發表于: 2012-02-29 18:39
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    現在的社會；懂的多；容易生存
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